Прямая речь

Весь опыт

Реализованные проекты

Исследования

Конференции

Новости

Публикации в СМИ

17.05.2017

Информационный портал banki.ru провел опрос среди экспертов по поводу внедрения в России принципа ОЭСР по выплате бонусов топ-менеджерам госкомпаний. Среди экспертов был Партнер, руководитель практики "Государственный и некоммерческий сектор" Strategy Partners Group Алексей Праздничных.

Все эксперты пришли к мнению, что внедрение данной системы обеспечит рост экономической эффективности госкомпаний, так как бонусы будут привязаны к финансовым результатам за отчетный период и выплачиваться будут поэтапно. «Нет никаких серьезных ограничений адаптировать проверенную годами международную практику по принципам вознаграждения топ-менеджеров российских госкомпаний к российским реалиям. В первую очередь речь о руководящих принципах ОЭСР, которые предусматривают привязку вознаграждения к финансовым результатам, а также поэтапную ее выплату. Отложенная выплата бонусов позволит повысить стратегическую ориентацию топ-менеджмента и исключить получение бонусов, несмотря на убытки компании», — считает Алексей Праздничных.

Ранее премьер-министр Дмитрий Медведев говорил о необходимости привязки системы мотивации и вознаграждений к показателям эффективности функционирования компаний.

Подробнее ...

 

© Strategy Partners Group, 1994-2017
Электронная почта: